精神障害者の方を取り巻く雇用状況がこの4月から急激に変化しています。
「障害者の求人が急増 法定雇用率引き上げで」
http://www.47news.jp/CN/201305/CN2013050301001284.html
「精神障害者の就職、人材サービス会社が後押し 企業側も注目」
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20130417-00000556-san-soci
これは、今年４月に民間企業における障害者の法定雇用率が１．８％から２．０％に引き上げられたことによる変化ですが、2018年にはさらに大きな変化が予想されています。
「精神障害者の雇用義務化へ 厚労省、改正案概要提示」
http://www.47news.jp/CN/201302/CN2013021301001228.html
私宛に退職関係の個別相談を依頼される方の３、４名に１人は鬱病など心のご病気で悩まれている方です。
今までは、何度かブログでも書いてるとおり、現状、精神障害として悩まれている方の再就職はかなり難しいものがありましたが、ここ最近の大きな変化は今後の見通しに日が差していく方向になるのではないでしょうか。
なお、公務員の場合は障害共済年金が一般の障害年金とは取り扱いが違ったりと、なかなか障害共済年金の情報が入手しづらいこともありますので、今後公務員プラスでは、このあたりの情報も体系化し、分かりやすく情報提供していきたいと考えていますのでご期待ください。
※障害共済年金の概要や、他の年金制度との違いを簡単に知られたい方は以下をご覧ください。
公務員なら知っておきたい共済年金の基礎知識まとめ
http://matome.naver.jp/odai/2133177427145629001
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公務員プラス懇親会（食事会開催決定）
5月18日土曜日に大阪にて開催決定しました。
最初で最後の大阪開催懇親会にぜひご参加ください。
公務員関係の方でしたらどなたでも参加可能ですのでお気軽にお申し込みを。
詳細はこちらの記事を。
http://ameblo.jp/koumuin-karano/entry-11515060594.html
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